Челябинская пенсионерка выбила 50000 рублей к пенсии за работу в Казахстане1940

17 лет Валентина Кобелева проработала учительницей младших классов в Казахстане. Выйдя на пенсию, решила перебраться в Челябинск, где в 2020 году подала в Пенсионный фонд (с 1 января 2023 года – Соцфонд) документы. ПФР пенсию назначил, но выбросил из стажа почти восемь лет.

– Через год после выхода на пенсию я запросила сведения индивидуального лицевого счета на Госуслугах. И оказалось, что для назначения пенсии не учли работу в 1991–1999 годах. В Фонде мне разъяснили, что не могут их учесть из-за отсутствия подтверждения уплаты страховых взносов в Казахстане за эти годы, – пожаловалась женщина.

С просьбой разъяснить, насколько законны действия Соцфонда, Валентина Кобелева обратилась в челябинский Центр защиты прав граждан.

– Подтверждение уплаты пенсионных взносов необходимо, только когда речь идет о периодах работы после 1 января 2002 года. Поэтому отказ Соцфонда зачесть спорные периоды расходится с Распоряжением Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р. В данном случае, чтобы обязать учесть выброшенные периоды стажа, пришлось обращаться в суд, – пояснила руководитель Центра Ксения Морозова.

Правозащитники помогли пенсионерке составить исковое заявление в Калининский районный суд Челябинска. Суд согласился с тем, что отсутствие сведений об уплаченных страховых взносах в спорные периоды не является достаточным основанием для исключения этих периодов из общего трудового стажа. Тем более что накопительная система в Казахстане была введена только с 1 января 1998 года. Доводы Соцфонда суд признал необоснованными и установил, что Фонд неправильно истолковал действующее законодательство.

По решению суда Соцфонд не только увеличил пенсию на 2000 рублей в месяц, но и доплатил Валентине за прошлые периоды почти 50 000 рублей.

Как назначают пенсию переселенцам из стран СНГ

До 1 января 2023 года действовало Соглашение «О гарантиях прав граждан государств-участников СНГ в области пенсионного обеспечения». Согласно ему и Распоряжению Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р., ПФР учитывал при назначении пенсии периоды работы и в советское время, и в постсоветское – если гражданин заработал стаж в странах СНГ. На это могли рассчитывать переселенцы из Армении, Белоруссии, Казахстана, Киргизии, Молдавии, Таджикистана, Туркмении, Узбекистана и Украины.

Сейчас действует «Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза», которое подписали:

– Беларусь;

– Армения;

– Казахстан;

– Киргизия;

– Россия.

Согласно этим документам, за стаж работы в республиках Казахстан, Кыргыстан, Армения до 1 января 2002 года и бывших союзных республиках (Казахской, Киргизской, Армянской), в случае проживания (переселения) трудящегося в РФ, назначать и выплачивать пенсию будет Россия.

Стаж до 1992 года на территории СССР учитывается, если он документально подтвержден (трудовая книжка, трудовой договор и т.д.).

Стаж с 1992 года до момента начала формирования пенсионных взносов в стране-участнице Соглашения СНГ учитывается, если он документально подтвержден (трудовая книжка, трудовой договор и т.д.).

Стаж с момента начала формирования пенсионных взносов в стране-участнице Соглашения СНГ до 31 декабря 2022 года учитывается, если он документально подтвержден (трудовая книжка, трудовой договор и т.д.), а также если подтверждена уплата страховых взносов на пенсионное обеспечение (например, в Пенсионный фонд РФ).

За стаж работы в республике Беларусь до 1 января 2021 года и бывшей Белорусской ССР, в случае проживания (переселения) трудящегося в Россию, назначать и выплачивать пенсию за периоды страхового стажа, приобретенные до 13.03.1992, будет Россия, а за периоды страхового стажа, приобретенные после указанной даты – Беларусь.

Пенсионные права для прибывших в Россию граждан Украины мы рассмотрели в нашей публикации.
 

Как проверить правильность пенсионных начислений

Если вы считаете, что размер пенсионных выплат определен неправильно, вы имеете право потребовать перерасчет.
Для этого необходимо обратиться в управление Социального фонда России (СФР) по месту получения пенсии с заявлением.

В заявлении необходимо поставить вопросы о том, какие изменения пенсии происходили за период с момента ее назначения, о периодах работы, принятых к учету, и периодах, не принятых для расчета пенсии.

В зависимости от полученного ответа станет ясно, все ли учел Социальный фонд из вашей трудовой биографии к моменту назначения пенсии.

На что обратить внимание 

1. Сверить данные о размере заработной платы и учтенных периодах трудовой деятельности. 

Получить их можно у работодателя. Если предприятие ликвидировано, можно заказать справку из архива. Для этого нужно лично обратиться в соответствующую организацию.

Обычно стаж разбит на различные периоды – проверяем, нет ли пропущенных периодов.

В случае наличия льготного стажа обязательно проверяем, все ли периоды, когда вы работали на Севере или на вредном и тяжелом производстве, есть в справке, подтверждающей льготный выход на пенсию, нет ли пробелов размером в день, два, неделю, месяц.

В справке обязательно должен быть указан период учебы. Это очень важно, если до начала обучения или сразу после него вы начали работать. Особенно важно это для врачей и педагогов.

Важно! При назначении пенсии СФР должен тщательно изучить трудовую историю пенсионера: его страховой стаж и общий трудовой стаж. И выбрать наиболее выгодный вариант расчета пенсии. Если стаж учтен не полностью, есть разрывы в стаже, которых на самом деле не было, или работа в особых условиях определена как работа в обычных условиях, необходимо поставить в известность СФР.

2. Сверить данные о нестраховых периодах.

То есть о том времени, когда вы не работали по объективным причинам. Например, находились в отпуске по уходу за ребенком или служили в армии.

Если найдете пробелы в трудовой биографии, которые не учел Социальный фонд

1. Написать заявление в Социальный фонд о проверке правильности начисления пенсии и зачете потерянного стажа при проведении расчетов на выявление наиболее выгодного для заявителя варианта начисления пенсии. В заявлении необходимо изложить просьбу о предоставлении информации, на основе каких данных производились расчеты.

2. Заявление можно подать лично, через законного представителя, направить по почте, подать через МФЦ или личный кабинет на официальном сайте СФР.

3. К заявлению необходимо приложить копии документов, которые, как вы считаете, являются доказательством и повлияют на увеличение размера пенсионных выплат.

Согласно пп. 2 ч. 1 ст. 23 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», перерасчет размера страховой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии в сторону увеличения.

Если ошибку в расчете пенсии допустил СФР, то перерасчет должен быть сделан за весь период выплаты некорректной суммы пенсии.

С 2022 года в России начали действовать новые правила назначения и выплаты пенсий. Вступивший в силу Федеральный закон от 26 мая 2021 года №153 касается страховых, социальных и накопительных пенсий. Кроме того, новый закон регулирует соблюдение прав предпенсионеров и будущих пенсионеров.