Центр справедливости помог томским менеджерам добиться выплаты зарплаты в 50 тысяч351

Руководство предприятия ООО «Атон-Томск», занимающееся охраной труда и экологической безопасностью на производстве, выплатило не всю зарплату при увольнении трех сотрудников, а только окладную часть. Большую же часть заработной платы, процент от сделок, бывшим сотрудникам пообещали закрыть в декабре. Однако ничего не отдали. Сначала бывшие менеджеры пытались договориться «по-хорошему»: ходили к руководству, пытались убедить. Но разговоры ничего не дали.

– Нам в лицо сказали, это черная зарплата, нам ничего не отдадут, и мы ничего не докажем. Более того, было сказано, что никому из ранее уволенных зарплаты полностью не отдавали, только оклад, – рассказали бывшие менеджеры «Атона».

 У менеджеров по продажам процент от сделок – это и есть большая часть заработной платы, оклад в большинстве своем составляет минимальную оплату труда, 7-8 тысяч. А вот премиальная часть у уволившихся сотрудников была 15, 16 и 22 тысячи рублей. Дарить свои честно заработанные деньги бывшие сотрудники «Атон-Томск» не захотели. За помощью обратились в Центр защиты прав граждан «Справедливая Россия».

– Заявители рассказали, что существует ведомость учета ежемесячных выплат за объем продаж, в которой расписываются менеджеры при получении денег. Проанализировав ситуацию, мы помогли бывшим «атоновцам» написать досудебную претензию на имя руководителя, – рассказал Борис Яринен, специалист Центра защиты прав граждан в Томске.

Претензию передали руководству подразделения и буквально через неделю все 50 тысяч долга перед бывшими сотрудниками были погашены.

– Спасибо специалистам Центра защиты прав граждан «Справедливая Россия». Мы уверены, что вы поддержали бы нас и в суде, если бы это потребовалось, – поблагодарили заявители.

Ранее жительница Иркутска с помощью мироновского Центра добилась выдачи «серой» заработной платы. Пожилой женищине также погасили долг в 15 тысяч рублей в досудебном порядке.