Новосибирский госархив увольнял сотрудников без выходного пособия243
Руководство крупного новосибирского госучреждения нарушало трудовое законодательство. Сотрудники, попавшие под сокращение, не получили предусмотренного законом выходного пособия.
В нарушениях Трудового кодекса РФ обвинили госучреждение – государственный архив НСО. Еще в августе 2015 года директор госархива объвил о готовящемся сокращении штатов. Оптимизация была проведена в ноябре 2015 года.
По закону работодатель должен заплатить увольняемому работнику в день увольнения выходное пособие и другие начисленные компенсации, в том числе отпускные. Сумма этого пособия равна среднему заработку увольняемого сотрудника.
Однако сокращенные работники архивной службы не получили в свой последний день положенные по закону компенсации и выходные пособия.
По заявлению уволенных сотрудников новосибирская прокуратура провела проверку деятельности государственного учреждения и выявила факты нарушения законодательства. Виновники нарушений получили административное взыскание. Все положенные выплаты уволенным сотрудникам госархива были выплачены.
