На Орловщине шесть учреждений не предоставляли данные о наличии вакантных рабочих мест. Нарушения выявили сотрудники прокуратуры. Виновных привлекли к дисциплинарной ответственности.
По действующему законодательству Российской Федерации каждый работодатель обязан предоставлять информацию в службы занятости населения о том, что на предприятии имеются свободные рабочие места. Также руководители организаций обязаны давать данные о локальных нормативных актах, которые должны содержать сведения о рабочих местах и о том, выполнены или нет нормы по приему на работу людей с инвалидностью.
Вот чего не сделали организации Троснянского района Орловщины. Из-за чего службы занятости не могли местным жителям предоставить полную картину регионального рынка труда. О нарушениях стало известно после проведенной прокуратурой проверки.
Надзорное ведомство за то, что работодатели не соблюдали законы, привлекли их к ответственности. Прокуратура нарушителей обязала в короткие сроки устранить недочеты в работе. Виновные требования надзорного ведомства выполнили.