С 1 октября вступают в силу поправки в ТК и КоАП. Главное новшество – в России ужесточается ответственность за невыплату заработной платы.
В России ужесточилось трудовое законодательство. Соответствующие поправки в Трудовой кодекс и Кодекс об административных правонарушениях вступили в силу 1 октября.
Одна из главных новаций – теперь невыплата заработной платы это самостоятельное правонарушение с довольно жесткими санкциями. В случае полной или частичной невыплаты положенных работнику денег, должностным лицам грозит штраф до 20 тысяч рублей, предпринимателям до пяти тысяч, а организациям – до 50 тысяч. При повторном нарушении должностным лицам придется заплатить до 30 тысяч рублей, кроме того, им грозит дисквалификация сроком до трех лет. Предпринимателям придется раскошелиться также на сумму до 30 тысяч рублей, а вот юридические лица будут платить штрафы до 100 тысяч рублей.
За каждый день просрочки теперь работодатель будет платить более высокую пеню.
Также законом установлен крайний срок выдачи заработной платы – не позднее 15 дней после начисления.